دکترای پزشکی
.
مدیرکل پزشکی قانونی استان اصفهان
معاون پزشکی و آزمایشگاهی سازمان
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی سازمان
.
به بیانی دیگر مدیریت منابع انسانی، جنبه‌هایی از مدیریت سازمان است که با کلیه امور مرتبط با عامل انسانی از جمله برنامه‌ریزی استخدام، آموزش و به‌سازی، ارزشیابی عملکرد کارکنان، بازنشستگی، بیمه، امور رفاهی کارکنان و ... سروکار دارد. نظام مدیریت نیروی انسانی به چهار جز یا سیستم فرعی به شرح زیر تقسیم می‌شود:
ادارات و واحدهای زیرمجموعه
الف) اداره آمار پرسنلی و دبیرخانه
ب) دبیرخانه ستاد سازمان
ج) اداره کارگزینی
د) اداره رفاه
